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招聘職位

招聘崗位 人數 專業要求 待遇及其他要求
稅務會計
[應聘]
1名  

1、會計專業,大專及以上學歷,助理會計師職稱以上,40歲以下。
2、2年以上財務工作經驗,承擔過稅務會計工作且經驗豐富,有全盤財務經驗優先。
3、精通EXCEL,至少熟練操作一種財務軟件,用友優先。
4、薪資面議。

集團公司-董事長辦公室專員
[應聘]
2名  

1、財務管理、金融、工商管理專業本科及以上學歷,男女不限,30歲以上。
2、5年以上高層管理人員辦公室助理或秘書工作經驗,有金融、管理相關工作經驗者優先。
3、具有良好的組織協調、較強的溝通能力。
4、工作責任心強,具備良好的職業道德和敬業精神,。
5、薪資面議。

銷售經理
[應聘]
數名  

有五年以上銷售經驗,有織行業銷售經驗者優先。

接待辦主任
[應聘]
1名  

1、品貌端正,氣質佳,形象好
2、有1年以上相關工作經驗。
3、政府人員及客戶的接待工作
4、對外的公關協調工作

專職司機
[應聘]
1名   1、退伍軍人。 2、有專職司機工作經驗。
結構設計師
[應聘]
    主要崗位職責:
負責結構專業施工圖設計進度和設計質量跟蹤、監控,施工圖紙的審查和現場技術交底;負責對涉及結構專業的設計變更進行技術論證及審核。

任職資格: 25-45歲,大專或以上工民建專業畢業,3年以上同崗位工作經驗;善于與設計院溝通、協調設計進度、設計質量問題。
建筑師
[應聘]
   

主要崗位職責:
負責跟蹤并監督建筑設計各階段圖樣的設計進度,監督合同的執行情況。能夠和結構、水、暖、電氣專業進行密切配合,組織設計院完成建筑設計從方案、擴初(建筑專業部分)到施工圖(建筑專業部分)全過程,要對整個設計成果的標準和質量進行把關,解決項目施工過程中出現的有關設計問題,并落實有關修改變更問題。

任職資格:
25-45歲,建筑學本科以上畢業,3年以上同崗位工作經驗;熟悉國內外建筑行業的最新技術,通曉城市規劃、建筑設計、構造學、給排水、暖道、電氣、企業管理、相關法律等知識,有一定的現場施工管理經驗。

預算合同部經理
[應聘]
   

主要崗位職責:
負責土建圖紙的審核、土建施工質量、進度和成本的控制,工地現場考察、勘察、測繪,進行土建工程概預算,督促設計單位按要求對圖紙進行修改和完善,解決施工中出現的具體專業技術問題;參加招標工程圖紙答疑,草擬土建專業相關條款,審核土建專業報價是否符合相關規定及各項收費是否合理。

任職資格:
30-45歲,大學專科或以上工民建、工程造價等相關專業,3年以上同崗位工作經驗;熟悉熟悉各類定額、清單計價及相關政府規定,具有項目全面預算編制能力。

物業經理
[應聘]
    主要崗位職責:
負責建立健全的物業服務中心組織系統,合理調配人力、物力、財力,全面完成經濟指標和工作計劃;負責審核、簽署、執行與業主相關的各類經濟合同,并組織管理質量評審、目標評估、進度考評;負責業主投訴、糾紛的協調處理,與業主和租戶保持良好的溝通和聯系;

任職資格: 28-45歲,大專以上學歷, 3年以上同等管理崗位工作經驗,持全國物業管 理師或物業管理經理上崗證;熟悉安全管理,精通物業管理法規,具備物業管理 接管驗收、前期介入、成本控制等豐富經驗。責任心強,執行力高,具有較強的 溝通能力、綜合協調能力及處理突發事件的能力。
       

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